材料准备：代办机构帮助申报者整理、准备职称评审所需的各类材料，如业绩证明、论文、学历证书等，确保材料的真实性和完整性。
政策咨询：凭借对职称评审政策的熟悉，为申报者解读相关政策法规，提供准确的信息支持，包括评审条件、流程、时间节点等。
申报流程指导：指导申报者完成从网上申报到现场提交材料等一系列申报流程，确保申报过程符合规范，避免因不熟悉流程而出现错误或遗漏。
面试辅导（如有）：部分职称评审有面试环节，代办机构会为申报者提供面试辅导，包括面试技巧、常见问题解答等，提高申报者的面试通过率。
关注保密措施
信息保护制度：向代办机构了解其对申报者个人信息和申报材料的保密措施，确认其是否有完善的信息保护制度。正规的代办机构会采取严格的保密措施，防止申报者的信息泄露，例如限制员工对信息的访问权限、采用加密技术存储数据等。
保密条款：查看服务合同中是否有明确的保密条款，约定代办机构对申报者信息的保密义务和违约责任。如果代办机构在保密方面存在漏洞或拒绝在合同中加入保密条款，那么申报者需要谨慎考虑是否选择该机构。
业绩要求：通常需提交至少 3 项有效的工作业绩证明，具体要求根据不同申报专业领域有所差异。业绩证明材料一般需要包含有时间、项目名称规模、本人起何作用、完成情况（获何奖励）、证明人单位盖章等。部分地区还要求至少获得一项省级或以上级别的荣誉奖项，以彰显在专业领域的突出表现。
职业道德：申请者需具备良好的职业道德和敬业精神，且无违法违纪等不良记录，这是评定职称的基本前提3。
确保材料完整性
详细了解要求：仔细研读职称评审文件，明确所需材料清单及各项材料的具体要求，如格式、字数、有效期等，可制作一个材料清单表格，完成一项勾选一项，避免遗漏。
查漏补缺：在准备材料过程中及完成后，多次对照清单进行检查，确保所有要求的材料都已准备齐全，对于缺少的材料及时补充，如有需要可联系相关部门或机构获取。